Este estudio tiene como objetivo profundizar, desde una metodología cualitativa, en aquellos elementos de género que influyen en la seguridad y salud laborales.
Osalan es el Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales. Se configura como el marco de referencia en materia de prevención de riesgos laborales del País Vasco abordando su trabajo a través de la formación, el asesoramiento, la divulgación, la investigación, así como la ejecución de diferentes trámites en esta materia, y otros servicios de interés.
Ante la falta de información y de referencias sobre seguridad y salud laborales con perspectiva de género, una de las principales líneas de trabajo emprendidas por Osalan ha sido la de investigar y generar conocimiento en este campo.
El estudio sobre los principales «Factores de género que inciden en las actitudes y comportamientos ante los riesgos laborales y en los daños derivados de los mismos» se enmarca en esta línea de trabajo y tiene como objetivo profundizar, desde una metodología cualitativa, en aquellos elementos de género que influyen en la seguridad y salud laborales.
El resultado final es un mapa que recoge los elementos que configuran la seguridad y salud laborales en tres esferas: la sociedad, las empresas y las personas y, dentro de esos elementos, se identifican los factores que pueden estar contribuyendo a generar desigualdades en la protección de la salud laboral de mujeres y hombres.
